20260205智度日迁,每日一善
专注于贡献本身可以满足有效人际关系,必须具备四个要求:
相互沟通
团队合作
自我发展
培养他人
——————《卓有成效的管理者》
专注于贡献本身可以满足有效人际关系,必须具备四个要求:
相互沟通
团队合作
自我发展
培养他人
——————《卓有成效的管理者》
德鲁克:向上管理,听听德鲁克是怎么说的?……
大师已走,留下了什么?…
王晓敏:《用学习型组织助推企业创新发展》
德鲁克:向上管理,听听德鲁克是怎么说的?……
一点小幸福…
20260130智度日迁,每日一善
20251001-智度日签,每日一善:关于平庸的危险
20251201-智度日迁,每日一善
管理的实践 | 通过“激励”创造巅峰绩效,工作本身就是最好的“激励”。
3月14日:生产制造型企业以降本增效为导向的精益全价值链塑造
20251122-智度日迁,每日一善
20251227智度日迁,每日一善
穿越戈壁108公里,两代人的挑战与传承!
20260124智度日迁,每日一善
德鲁克实践分享:别只做执行者,让你成为自己人生的CEO
20领导力的修炼也是人生的修炼
2025—前沿企业元年:人类与智能体协同时代的组织蓝图
德鲁克关于自我管理的三点建设性意见,有效,有用可落地,价值百万!
成功企业的背后,都有企业教练,华为成功背后的17家咨询公司!
德鲁克式®增长管理课010期圆满收官!
这个11月,纪念德鲁克诞辰115年,我们用怎样的方式?……
20251101-智度日迁,每日一善
20260129智度日迁,每日一善
【学习联谊】瑞安市新联会举行新联空间—“新引力 新世界”智度2024跨年趴
传统家居企业的转型之路
企业劳动风险防控,干货在这里……
《创造高收益——经营与会计》沙盘实战训练 | 把稻盛先生的构想变成可操作的现实
英博伦企业学堂,启动了……
“如果你变成人 你最想干什么”,快看DeepSeek的回答
13第六项修炼:深思 决策思考
精彩视频
专注于贡献本身可以满足有效人际关系,必须具备四个要求:
相互沟通
团队合作
自我发展
培养他人
——————《卓有成效的管理者》
关注我们
长按下方图片「识别二维码」关注公众号
长按屏幕识别二维码
打开手机扫描二维码


请先 登录后发表评论 ~